Торік Астарта долучилася до коаліції великих українських компаній-підписантів меморандуму «Принципи бізнесу, дружнього до ветеранів і ветеранок».
За цей час до ініціативи долучилося понад 110 бізнесів різних індустрій та масштабів. А 12 лютого в Києві підбили підсумки першого року роботи, обмінялися досвідом і практиками, які впроваджують у своїх командах.
В Астарті ми діємо за правилом «нічого про ветеранів без ветеранів » і будуємо середовище, в якому проходження військової служби — це цінність, а повернення до роботи — шлях розвитку.
На початок 2026 року в компанії працює 220 колег із бойовим досвідом. Щоб якнайкраще підтримати їх після повернення з фронту, минулого року в Астарті створили окрему команду. Її очолює ветеран російсько-української війни Руслан Гурський — людина, яка особисто пройшла цей шлях і добре розуміє, з якими викликами, питаннями та особливостями стикаються військові під час адаптації до цивільного життя.
Завдання відділу підтримки ветеранів — забезпечити комплексний, системний та людяний супровід, який охоплює відновлення здоров’я, психологічне та юридичне консультування, навчання, перекваліфікацію, комфортне робоче середовище. Таким чином, ми залишаємося поруч на кожному етапі реінтеграції.
Віримо, що формування культури підтримки українців, які повертаються з фронту, має бути пріоритетом для бізнесу та країни!